他現在若是進行一些高難度的內鏡縫合任務，或者是超高難度的組織縫合，都有把握勝任了。
比如一些脆弱的腦膜、腹膜、網膜，又或者一些復雜的神經、血管、重要組織縫合，皆有了充分的信心。
以前遇到這種超高難度的縫合，他只能放棄。
周燦一針又一針的縫合著，動作顯得越來越隨意。
就像是閑庭散步。
溫主任立刻敏感的察覺到了周燦的巨大進步，目中不由露出極度震驚之色。
這，這也太離譜了吧！
副主任級的縫合水平吶！這小子到底怎么練的？正常情況下，一位外科醫生的縫合水平從實習級別提升到副主任級別，至少需要十幾年。
他就這么輕輕松松的突破了，這還是人嗎？
親眼目睹周燦的縫合水平從主治晉級到副主任級別，帶給溫主任的震撼實在太大了，對他的心靈造成了嚴重沖擊。
最終，他只能用天賦極度妖孽六個字來形容。
【恭喜你的結扎術晉升到五級，當前經驗值1/100000，副主任初級水平。】
第二門副主任級別的醫術產生。
周燦一陣心花怒放。
心心念念的副主任級醫術，沒想到能在參加規培不到一年的時間內達成。
他太興奮了。
簡直就像做夢一樣。
經驗值系統帶給他的好處，超乎想像。
他的勤奮、刻苦努力，再加上經驗值系統的助力，讓他的醫術像是坐火箭般飛速提升。
這種努力看得見進步的感覺特別棒。
也讓他充滿了干勁。
與縫合術一樣，結扎晉升到五級后，同樣是返樸歸真。
結扎術施展時顯得自然隨性，舉重若輕。
打結時，對身體各組織的牽拉力道幾乎為零。而且能夠完成各種復雜的打結任務。
比如腔內打結、重要組織附近的打結、脆弱組織上打結，均能很好的完成。
方結、滑結、甚至是難度更高的三疊結，全部能夠揮灑自如的操作。
另外，主治級別的結扎，單手打結可以較好的完成，持器械打結則顯得有些心有不逮。特別是進行內鏡手術時，那種無力感更為明顯。
此刻，他用持針器打結再無那種費力的感覺。
整個操作特別順暢。
如果再進行內鏡手術，他有把握輕松完成高水準的打結。可以做得又快又好。
即便挑戰難度極高的腔內敏感部位打結，他也有一定的信心做好。
金銘希不是每天在豆腐塊上練習打結嗎？練了大半年，這還是金銘希有著十幾年手術工作經驗的基礎上，可是打出來的結，仍然十分潦草。
不是金銘希打不好結，而是必須考慮到豆腐的脆弱性。
牽扯力道稍微大一點點，豆腐塊立刻就能碎給你看。
既要保證打結的牢固度、工整度，又要考慮到打結時的牽拉力、向周圍拉扯移動時造成的破壞力，這個難度有多高，可想而知。
這還只是單純的雙手打結，便已經這么難了。
要是持器械打結，難度肯定要再升一倍。
如果是在腔內持械打結，這個難度還得再升一倍。
可見外科醫生的手術能力提升，那真的是一步一個坎。
越往高處走越難提升。
很像是在陡峭光滑的崖壁上攀登，越接近峰頂，崖壁越光滑，角度越垂直。
旁邊的溫主任眼睛都看得直了。
比看到一個大姑娘的衣服突然裂開了還刺激。
“沒搞錯吧？打結的水平也提升到了副主任級別？”
溫主任還沒從之前的震驚中恢復，又親眼見證了一個新的奇跡。
以至于他懷疑自己的腦子是不是出了問題？
一加一等于二。
二加二等于四……九加九等于十八。
他在心中暗自算了幾道算術題，還好，腦子正常，并沒有出問題。
隨后，他的目光再次看向周燦的手術操作。
“沒錯，的確就是副主任級別的縫合與打結水平。這小子的進步速度也太夸張了，一項項醫術提升就跟玩似的。”
溫主任定了定神，正準備再好好看看周燦的操作手法。
可惜周燦這時候已經縫完了。
“溫主任，請您檢查一下！”
“好！”
溫主任俯身仔細檢查縫合的創口。能夠清晰的看到縫合、打結水平大幅提升后的變化痕跡。
創口前段的縫合、打結，明顯還是主治層次。
后面的幾針，縫合水平之高，令人驚嘆。
旁邊的鄒醫生、唐莉看到溫主任盯著縫合創口這么仔細的研究打量，他們感到十分納悶。
以他們的審判標準，一眼就能看出周燦縫得非常好。
并沒有什么問題呀！
溫主任這是在研究啥呢？
“溫主任，是不是周醫生的縫合有什么問題？”
唐莉在好奇心的驅使下問道。
“沒問題，縫得很好。我就只是好奇，他為什么可以縫得這么好？”溫主任仔細研究之后，沒能找出周燦快速進步的技巧。
只能作罷。
每個人的悟性、天賦、成長都不相同，千人千貌，別人的成長路徑，有的可以借鑒，有的無法模仿。
特別是周燦這種妖孽的成長軌跡，不能用常理度之。
“手術做得很順利，醒麻醉后觀察半小時左右，沒問題就可以送回普通病房休養了。”
溫主任宣布道。
“周醫生，下手術后要是沒什么事，到我辦公室坐坐怎么樣？”
這臺手術做完，溫主任今天沒有手術安排了。
想到周燦明天就會離開神外科，他充滿不舍，也想找周燦好好談談。
“承蒙您和各位上級醫生的關照，并沒有給我安排太多的雜活與管床任務。我現在就可以去您辦公室。”
周燦在神外科室的所有規培生里面，應該是最自由的那一個。
基本上就是查房、做手術、會診。
然后就是寫病歷、開醫囑這些基本的日常工作。
換藥都很少安排他做。
至于拿藥、拿檢查單、陪檢之類的雜活，更是沒干過。
對周燦來說，在神外的這兩個月其實挺幸福。待遇不比在急診科差。
一路上跟在溫主任身后，兩人先后進了辦公室。
“坐！”
溫主任對他十分客氣。
周燦半邊屁股挨著椅子坐下了，顯得相當拘謹。
“呵呵，在我這里沒必要如此小心翼翼。你到了院長等人面前，可以表現得恭敬一點。”
溫主任也是從底層的實習醫一路成長起來的，周燦的表現他全看在眼里。
不由笑著讓周燦放松點。
他親自給周燦泡了一杯茶，弄得周燦很是受寵若驚的起身接過，連連道謝。
“這綠茶是我兒子寄給我的。他在搞中藥種植，看到我喜歡喝茶，也是一片孝心，于是托人買到了五株非常好的綠茶樹。這批茶葉還是第一次采摘的頭茬，嘗嘗看。”
溫主任在辦公室后面的主位上坐了下來。
“您的兒子搞中藥種植？”
周燦本是富二代出身，家中的各種好茶葉都有。十萬元一兩的茶葉他都品嘗過。
個人對于茶道比較無感。
對于愛茶的人來說，品茶就像品酒，只需聞一聞茶的香味，就能大致評估出茶葉的好壞與檔次高低。
“我家那小子，死倔，根本勸不動，也就只好由著他了。說什么要盡一份綿薄之力，讓咱們國家的中醫發揚光大。”
溫主任主動跟他聊這些家常，也是有意拉近兩人的關系。
畢竟他與周燦的身份相差懸殊，不想辦法拉近關系，有些話題很難自然的閑聊。
“虎父無犬子，我倒是挺佩服您兒子的。中醫里面有一句名言，天下沒有治不好的病，只有找不到的藥。如今，隨著人類的開發破壞，以及瘋狂采挖，許多珍貴的中藥材幾乎都絕跡了。要是可以人工培植，這事不但特別有意義，前景也是極好。”
周燦竟然有著與眾不同的看法。
溫主任聽了后，微微愣了愣，隨即露出高興的笑容道“你真覺得這事有前途？”
“只要確實能夠做好，我個人非常看好中藥種植的前途。不過對于育種、種植成材、制藥，每一道工序都有著很高的技術要求。真正想要做好，投入肯定特別大。”
周燦說得相當深入。
并不是隨口夸夸。
溫主任聽了后，擊掌贊道“哎呀呀，說得太好啦！你說的這些難題，我兒子全都遇到了。你不但在醫術方面有著極高的天賦，沒想到對于這些商業的東西，也是研究極深。了不起，如今像你這么務實、博聞廣見的年輕人真心不多。”
兩人聊天就是這樣子，說得實在，切入了對方心中的某個點。
立刻就能引起強烈的共鳴。
得到很好的積極回應。
“我兒子剛開始弄的時候，三天兩頭打電話管他母親要錢。我每個月也就那么點工資，還想留著給他娶老婆，給我和老伴養老。他的中藥種植就像個無底洞似的，一直投錢，卻不見收入，我這心里特別不踏實。去年過年，他回來了。看著黑瘦黑瘦的，挺心疼。逮著機會我就問他，中藥種植怎么老投錢。”
“其實我是擔心那小子被人騙了，或者在外邊不學好。后來我兒子直接把我們老倆口拉過去，直接到他的中藥種植基地，告訴我們，錢都發在哪些地方，有哪些難處。嘿，我在他的種植基地轉悠了一遍下來，心里挺愧疚。兒子平時在家里沒吃過啥苦頭，在山區弄那么個種植基地，不但要經常下地拔草、植苗、育苗，還得把成品藥材制成可供售賣的合格中藥，要做的工作量真不小。”
“很多事情他舍不得花錢請人，都是自己干了。住的就是簡易工房，吃的也非常隨意。有時候就是兩個白饅頭加一壺自帶的溫開水在地里頭解決了。”
溫主任說起兒子種植中藥的事情，話閘子止都止不住。
從他的話中，可以看出他的兒子為了種植中藥材，確實付出了極大的努力。
要不是心中有著夢想，很少有人能堅持下去。
“您的兒子真的特別了不起！我覺得您應該多多支持他，上陣父子兵嘛！”
周燦能理解創業初期的各種艱辛。
很多事業，只要步入了正軌就能輕松很多。
創業初期不但經驗欠缺，而且投入也是極大。
“以前莪是堅決反對這事的。現在不說特別支持，但是在能力范圍以內，我也就不去管養老不養老了。我和老伴所有的積蓄幾乎都搭進去了。中藥的銷量并不大，我對這事還是挺擔心的。主要我家那小子三十二歲的人了，還沒結婚。”
可憐天下父母心。
溫主任既擔心兒子的前途，更擔心兒子沒成家的事情。
32歲沒結婚，確實屬于大齡單身青年。
也難怪溫主任有些著急。
“中藥的銷量不大，那是因為中醫嚴重沒落。我估計中醫的復興還有很長的一段路要走，可能需要幾十年，甚至上百年。所以，可以建議您的兒子適當控制種植規模，增加種植的品種數量。另外，個人覺得養生、滋補方面的中藥材市場前景非常不錯，這方面可以適當加大種植。”
“只要滋補類藥材賺了錢，至少可以彌補普通藥材種植可能帶來的虧損。這事業就能長久，就有發展的機會。”
周燦提出了相對中肯的一些建議。
論商業頭腦，溫主任的兒子應該比不過周燦。
“說得太好了！我年紀大了，記性不好，得記下來。今天晚上就把你的一些建議告訴我兒子。”
溫主任聽完周燦的建議，覺得非常有道理。
還真的拿出紙筆，快速做了一些簡單的總結。
寫完以后，溫主任抬頭看向周燦，目光中帶著濃濃的期許。
“周醫生在內鏡手術、病理診斷方面都有著極高的天份，自身也是十分努力。將來的成就一定不會低。我想問問你，三年的規培結束后，有沒有興趣到神外發展？與別的科室相比，神外帶給你的舞臺會更大，也與你的手術能力高度匹配。”
他邀請時，用的詞語很有講究。
問周燦有沒有興趣到神外發展，而不是到神外工作。
“暫時沒有這方面的考慮，不過以后的事情，誰也說不準。我規培結束后，準備先回急診科工作。急診科的婁主任、許醫生待我都是極好，我自認為是一個感恩的人。回到急診科既是他們所期待的，也是我對他們的一份感恩。”
周燦能夠說出內心的許多真實想法。
說明對溫主任的信任度相當高。
與溫主任交談也是極為真誠。
“看來想要留你在神外工作是很難嘍！我也只是詢問一下你的想法，肯定會尊重你的選擇與意愿。以后在急診工作也好，在別的科室工作也罷，哪怕離開了圖雅醫院，有神經外科方面的問題，依然可以隨時問我。”
溫主任與謝主任的狹隘比起來，那真的是天壤之別。
“謝謝您！能遇見您這么好的一位導師，是我的幸運。以后逢年過節，打個電話或者發條信息問候一下您，那肯定少不了。”
周燦這么說，就是想告訴溫主任，兩個月來的照顧指導之恩，他永遠都不會忘記。
“哈哈，好好好！你這孩子，真讓人欣慰。”
溫主任開懷大笑。
這時，溫主任的手機響了。
“我先接個電話。”
溫主任打完招呼，接通。
聽了幾句后，溫主任的臉色微變。
“我馬上帶人趕過來。”
肯定是出事了。
周燦的心頭一陣發緊，到底是哪位病人出事了？
馬上都要走了，出個事，那可真夠讓人郁悶的。
“周醫生，立刻跟我去手術室參與搶救病人。”
溫主任一臉凝重，語氣急迫。
“好！”
周燦起身跟著他快步向手術室走去。
“是哪位病人出事了？剛做三叉神經切斷術的病人嗎？”
“不是我們組的病人，是武主任組內的一位病人。做過氣管切開術，一直在ICU住著，不知道怎么突然就不行了。”
溫主任的眉頭緊鎖。
所有負責任的醫生遇到病情危重的病人，差不多都是這種如臨大敵的凝重表情。
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