周燦得了許醫生的開導后，內心多少釋然了一些。
老師的手術實力那么強，連他都出過人命，周燦這次只是漏診，還真不算什么。
“老師，我今后知道該怎么做了。”
周燦思索片刻后，眼神一點點重新亮起，那種勇敢求索的信心又回來了。
這也直接表現在了他接下來的工作中。
查完房，來到急診手術室，他幾乎沒有受到任何影響。
專心的完成著每一臺手術。
喬雨是一位非常優秀且稱職的手術護士，同時身兼多職，她一個人同時承擔著洗手護士、巡回護士、器械護士三個角色的工作任務。
不但需要準確及時供應術中所需器械、用品，還要密切觀察手術患者的病情變化，保證輸液輸血通暢。偶爾還需要提前預估可能發生的意外，做好急救準備，配合周燦對患者實施搶救。
術后，她還需要清點紗布、墊布、縫針等物品的數量，并且記錄好。
緊接著，就是了解下一位手術病人的病情，手術方案，然后做好相應的器械與藥物、耗材準備。
羅士紳這個小伙子，缺點一籮筐，又是個新手菜鳥，能分擔的工作并不多。
有時候還要闖點禍，時不時的出點小錯。
周燦神奇的發現每次要罵人時，都能把怒火壓下去。愣是一次都沒罵過他。
在周燦的培養下，羅士紳的進步相當明顯。
漸漸的，手術中的拉鉤、清毒、操作吸血吸膿的吸膿器等等輔助工作，已經做得越來越好。
想要徹底達到合格水平，恐怕還需要很長一段時間的培養與鍛煉。
沒辦法，急診科就這個條件。
能夠有個打下手的實習生就不錯了。
不能再去挑三揀四。
有一點還是值得肯定，交代羅士紳辦的事情，都能不打折扣的完成。還有就是他的自尊心相當強，比如以前張口就問的臭毛病，被周燦說了一頓后，已經改好了很多。
至少沒有再把周燦當成科普書籍來使用了。
其它事情，比如他之前覺得喬雨幫他說話，是對他有好感，然后嘗試著索要喬雨的聯系方式，獻殷勤，被拒后，剛開始的那兩天與喬雨愣是沒說過一句話。
后來可能想通了，現在正常的工作配合，他已經能夠做到不鬧情緒。
私下里也沒有再糾纏過喬雨。
這些行為多少算得上有點骨氣，讓人高看兩眼。
真要是臭毛病一大堆，還死不悔改，周燦早就找許醫生換人了。
……
下班后，周燦主動打電話給兒科的唐菲主任。
“唐主任，那個患兒最后怎么處理的呀？”
“經過我們院方的耐心解釋，擺出證據后，家屬已經表示不再追究此事。特意請了骨外科的專家給患兒的肩關節部位打了石膏加固，過一段時間再拍個片子看看情況。估計沒什么大問題，小孩子的愈合能力強，只要靜養一個月左右，骨折線應該就能完全閉合。”
那個孩子的右肩關節盂出現骨折裂痕，肯定是從車上摔下去造成的。
只是由于那個部位本身就隱蔽，再加上拍片時關節脫臼，壓根想不到關節盂會有骨折現象。
這件事，周燦有責任，但是遠遠算不上過錯。
家屬能夠諒解周燦，這說明家屬還算通情達理。否則，換成一些難纏的家屬，或者貪婪的家屬，可能會咬著不放，讓醫院賠一筆錢。
醫鬧早已經不是什么新鮮事。
此事的解決結果算是非常不錯了。
“這次給您和醫院添麻煩了！我以后一定會更加小心謹慎，避免發生事故。”周燦輕松一口氣的同時，也是向唐菲主任作出了保證。
做錯事必須有一個態度。
錯了就是錯了，沒什么理由好講。
“不要有什么心理負擔，吸取教訓即可。再見。”唐菲主任安慰他兩句后掛斷了電話。
周燦感受到兒科科室，以及醫院對自己的庇護與寬容，內心十分感動。
他想起昨天從老秦那兒獲得的消息，決定打電話把這件事情向醫院領導匯報一下。
涉及到外院競爭的事情，找心胸外科的新主任雪燕并沒有太大作用。
因為她能做的就是保證科室的穩定運轉，盡可能提升醫療質量，提高治療水平。
這事得向院級領導反應。
它屬于戰略層面的問題。
周燦翻開電話簿，找到主管醫療業務的鄴副院長的電話，直接撥打了過去。
第一次給副院長打電話，多少有點緊張。
響了幾聲后，電話接通了。
“小周，三年來你還是第一次打我電話吧？何事？”
鄴副院長居然保存了他的電話號碼，這讓周燦頓時一陣受寵若驚。
“鄴院長您好，有件事想向您反應一下！我得到可靠消息，第三醫院已經從日本挖了一位心外科的著名專家過來，估計這幾天就會對外官宣。”
周燦開門見山的把情報說出。
這條消息對他其實沒有什么用，但是對圖雅醫院而言，肯定有用。
各大醫院間的競爭，如同一場沒有硝煙的戰爭。
能夠提前了解到其它競爭醫院的動作，這非常重要。
“謝謝你提供這么重要的消息給我，最近回到急診科開始正式工作，還順利吧？”
鄴副院長得了消息后，并沒有問東問西。
而是轉移話題，關心周燦的工作。
“謝謝您的關心，一切都還順利。不過我要提升的東西還有很多，無論是經驗還是醫術，都需要在實踐中不斷積累和提升。”
周燦獨自帶領團隊手術后，真有一種華年方知創業難的感悟。
做普通常見三級手術，他基本能夠勝任。
一些病情復雜，或者病灶極難處理的手術，他明顯感受到實力的不足。
“學無止境嘛！你能虛懷若谷，一直努力下去，這就挺好。做任何工作都切忌想著一蹴而就，必須一步一個腳印，才能走得穩，行得遠。”
鄴副院長說話極有水平。
聽得周燦那是連連答應。兩人簡短的聊了兩句，結束了通話。
接下來的日子，周燦每天都很努力的工作、學習、練習著快刀法與穩刀法。
胡侃主任的逝世，給他帶來的影響正在一點點澹化。
時間是最好的療傷藥劑，能夠沖澹一切。
周燦在急診科每天都能穩定做二三十臺手術。只有星期三那天會少一點。
基本上每天兩臺三級手術成了雷打不動的習慣。
這是急診科對他的特殊照顧。
舉科室之力，幫他斟選合適的手術病人，然后截留。看似一件不起眼的事情，卻需要坐診醫生、護士們共同努力，做好病人的工作。
……
不知不覺就是一個多月過去了。
周燦的手術實力在穩步提升中，診療經驗也是越來越豐富。
第三醫院從日本高薪請來心外科專家一事，遲遲沒有對外官宣。周燦不由有些忐忑，這事可靠嗎？
老秦提供的情報該不會有問題吧？
他把這事向鄴副院長匯報了，要是沒有發生，鄴副院長會怎么看他？
肯定會想，小周這個小伙子，嘴上沒毛，辦事不牢。
也不知道從哪得來的假消息，虧得我還信了他。
這對周燦的個人信譽肯定會造成不好的影響。
最近這段時間，反倒是省人民醫院在心胸外科領域頻頻發力，各種學術論文、高難度經典病桉例的宣傳一直在持續。
另外，馨香婦幼醫院更是出人意料的生勐，如同一匹突然殺出的獨角獸。
它在外科手術與腫瘤領域，危重癥救治領域高歌勐進，手術量、搶救重癥病人的數量，比上個月翻了一倍都不止。
腫瘤病人切除腫瘤，然后接受放化療后得以康復出院的新聞，也是屢見報端。
甚至上過兩次電視新聞。
它的靶向藥精準治療，以及免疫療法，也在對外不斷高調宣傳。多個業內的知名專家團隊，愣是被它給挖過來。
就三個字，太牛了。
清晨，急診科如往常一樣召開科室的每周例會。
此時的周燦，已經成了急診科的頭號手術刀，風頭之盛，甚至壓過了許醫生。
上個月，僅他一個人的手術團隊就完成了八百二十一臺手術，甚至包括五十八臺三級手術。這是一個非常驚人的成績。
而且乞今為止，他保持著手術零失敗記錄的奇跡。
這一點，頗有胡侃主任當年的雄風。
還有，他已經在不久前拿到了規培結業證，考試成績優秀。這件事情其實沒什么懸念，就只是需要等待一段時間而已。
醫院的人事科跟他簽定了正式的聘用合同。
奮斗了三年多，他總算是成功上岸，成為了圖雅醫院一名正式住院醫師。持證上崗，正式的合同工。
至于想要更進一步，拿到科室編制名額，尚需要努力和等待時機。
照這個趨勢下去，爭搶到一個編制名額應該是早晚的事。
會議室的領導席位上，婁主任當仁不讓的坐在C位。他滿臉喜氣，紅光滿面。
科室的蓬勃發展，讓他這位科主任樂開了花。
“同事們，大家早上好！首先我要宣布一個好消息，在大家的共同努力下，咱們急診科的業績，上個月增長了270%。能取得如此矚目的成績，我甚感欣慰和驚喜。希望大家能夠團結一致，齊心協力，繼續保持。因為咱們科室業務的快速發展，人手量已經嚴重不足。”
業績翻了三倍，著實有些驚人。
相信眾人的工資也是水漲船高，有了明顯變化。
累是累了很多，但是看到暴漲的工資，醫護們的付出也就有了持續的動力。
“很多醫生、護士加了多個班，沒有怨言，默默的為科室的興盛一起努力，這一切，我看在眼里，深深感動在心里。上周我已經向醫院申請了增加醫生與護士名額，醫院方面也非常給力，對咱們科室全力幫扶，給咱們科室新增了兩位正式的住院醫生，三位正式護士。實習、規培人員增加了四名。”
婁主任宣布著又一個好消息。
一共增加了九個新的醫護人員，無疑為急診科注入了強勁的新鮮血液與動力。
能夠極大的緩解人手不足。
“大家歡迎新同事的加入，也請九位新加入的同事做一下自我介紹。”
婁主任的話音剛落，眾人一起鼓掌。
后排坐著的九人則是站起身，依次作著自我介紹。
“各位同事、領導好，我叫鄭學成，是從普外科的胰腺外科調過來的一名住院醫師。擅長普外胰腺領域的各類一二級手術。以后請大家多多關照。”
說完，他對著眾人鞠躬。
“大家好，我叫蔣霜雙，來自內分泌科的女住院醫師一枚，請各位前輩、同事多多關照。”
女住院醫師算是稀缺資源了。
急診科的年輕男醫生們禁不住把目光集中在她身上。
長相算不上出眾，大眾臉，身材適中，目測一米六左右。
相當年輕，也就二十五六歲的樣子。
周燦的目光微微閃動，臉上沒什么表情。
分到急診的兩位正式住院醫師，不出所料，都是其它科室踢出來的淘汰貨。
沒辦法，急診科這個專收破爛大王的地位，不可能在一兩個月內得到太大的提升。
這次能夠讓醫院豪氣的分給它九名醫護人員，這已經非常不易。
對急診科而言，絕對是一次巨大的進步。
兩位住院醫師介紹完畢，接下來輪到三位正式的護士。其中有一人，赫然與周燦相熟，不是別人，正是葉婷婷的那個表妹。
那天晚上，周燦被拉去吃了一頓飯。
經過接觸和了解后，覺得葉婷婷的表妹為人機靈，專業知識也是相當不錯。于是同意找機會把人調到急診科工作。
她這次能夠調過來，周燦其實并沒有使什么力。
完全是葉婷婷在背后運作。
有沒有私下找婁主任和牛嵐護士長，周燦無法得知。
正式護士進急診科，只要醫院給到名額，幾乎沒什么難度。很多護士壓根不愿進急診科。
基本上只要在圖雅工作一段時間，都知道急診科是個啥樣。
找工作都想找好工作，會考慮到收入、發展空間，急診科出了名的‘窮’和‘小’，稍有本事的醫護人員紛紛避之不及。
葉婷婷找周燦幫忙，也不是為了把表妹調進急診科，而是想要找機會，讓表妹跟著周燦做手術。
她看好的是周燦的發展潛力。
不得不說，葉婷婷這個女人的眼光確實很好。
周燦現在剛創建手術團隊，招人的門檻會比較低。以后等到周燦的手術團隊強大了，想進去都難。
“鄭學成，暫時安排你從事急診手術室的相關工作。偶爾可能需要你加班到前面坐診。”
婁主任等九位新人做完了自我介紹，開始具體分配工作崗位。
“蔣霜雙，你分配到急診住院室，與林平醫師一起做好住院病人的管理工作。有什么事情，你多聽從林平醫師的意見。”
這一句話，就確立了林平醫師的主導地位。
住院病房的管理工作，一直在由林平帶著一個實習生在堅守。
隨著周燦每天穩定輸出三十臺左右的手術病人，大部分可以隨治隨走，少數需要住院。
一天哪怕只產生三個住院病人，也是十分驚人了。
因為很多病人，三天都不一定能夠出院。
增加一位正式的住院醫師，幫著管理住院病房，可以極大的緩解林平醫師的壓力。
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