無名小說網 > 滿級大佬穿成炮灰女配 > 第731章:你是不是故意為難我?
    “大氣磅礴,古風悠遠,這才是真正的古風歌曲!”

    “今天這一集,一共有三首歌,一首片頭曲,一首片尾曲,還有一首劇中的插曲。不知道后面還會不會有新歌。”

    “想知道是哪個鬼才做的詞曲,太好聽了。當然,唱的也好聽。”

    又有人截圖了寫在片尾的演職人員名單。

    片頭曲:《山河》

    作詞:談盡聲

    作曲:談盡聲

    演唱:談盡聲

    片尾曲:《破空》

    作詞:談盡聲

    作曲:談盡聲

    演唱:談盡聲

    本集插曲:《無恙》

    作詞:談盡聲

    作曲:談盡聲

    演唱:談盡聲

    后面還跟著原聲音樂的名字,以及作曲,依舊是談盡聲。

    “全都是一個人創作的?”

    “太強了吧,一個人包了一整部劇的音樂創作。”

    “談盡聲?這名字跟談盡棋是一個格式的啊,不會是兄弟倆吧?”

    “如果是的話,談家也太強了!一個兒子是導演,一個兒子是創作歌手?”

    “就沖這名字這么相近,絕對是親兄弟沒跑兒了。”

    “談導不會是讓弟弟給他當免費勞工,省下錢來拍戲了吧?”

    “中國好弟弟,感動哭了。”

    “腦補出一部被哥哥壓榨的兄友弟恭的友愛兄弟情大戲。”

    談盡棋趁熱打鐵,正好借著這個機會,把談盡聲推出來,讓更多的人知道。

    于是,談盡棋趕忙發博:“《破碎大陸》這部劇所有的音樂,都是二弟談盡聲創作。雖然不是免費,但我弟也只是象征性的收了一點兒酬勞,讓我能夠將更多的錢用在拍戲上面。”

    網友們還在跪求《破碎大陸》趕緊出一個OST專輯,就不要讓他們一首首的去找了。

    這時候,有人激動地發了一張截圖,“談盡棋發微博了!劇中所有的音樂,都是談盡聲做的!談盡聲果然是談盡棋的弟弟!”

    談盡聲也看到這句話了。

    只是,這話看著是沒錯。

    為什么讀起來感覺就怪怪的。

    “果然是兄弟,這兄弟倆逆天啊,一個兩個的都那么有才華。”

    “談家到底是怎么教的孩子?這劇的編劇還是談墨,片頭就寫著呢。談墨是談家的小女兒。”

    “太牛逼了吧!談家一共幾個孩子?”

    有人直接去搜了百科發上來,“四個,三個兒子一個女兒。也就是說,談盡棋和談盡聲還有一個弟弟,不知道是干什么的,會不會也這么逆天的優秀啊。”

    “太強了,雖不知道老三是做什么的,但老大老二和最小的女兒,都做了跟家族企業毫不相干的工作,還都這么優秀,這是小說情節吧。”

    談墨在一旁悄悄地問路漫,這個熱搜是不是她搞的。

    路漫也在微信回道:“這條還真不是,是網友們討論的多了,熱度自己上去的。”

    這樣,談墨更開心了。

    “這說明《破碎大陸》的口碑已經做起來了。讓網友從劇情到特效,再到歌曲,都有關注到。也說明每一點都做的很好,不然總有網友能找到槽點的。”路漫含笑回道。


    談墨向來對談盡棋拍的這部劇有信心。

    第一天就有這樣的成績,要談墨說,完全在她的意料之內。

    在明天播出第二集之前,要做的就是等待播放量的統計了。

    郭清晨也想到了這一點。

    從今晚的網友討論來看,大家似乎都忘記了《九天》也在今晚播出似的。

    竟是沒有幾個人討論《九天》的。

    眾多網友的注意力,都在《破碎大陸》上。

    這讓郭清晨有些心慌。

    他不能輸。

    除了郭清晨,吳經理也在關注。

    他也不能輸。

    吳經理跟郭清晨一合計,便想到了播放量注水這個鬼主意。

    吳經理自覺先前答應郭清晨的事兒都沒做到,怎么也得彌補一下。

    既然是雙方合作,就得拿出些自己的價值來。

    不然,以后誰還會跟他合作?

    吳經理是很明白這一點的,便將這事兒攬下來,“這事兒交給我來辦。”

    郭清晨現在很懷疑吳經理的辦事能力,不放心的問了一句,“這次不會再出什么意外了吧?”

    “控制一下播放量這種事情,在各大平臺都是基本操作。”吳經理沒當回事兒,“放心吧,沒有問題。”

    本來吳經理還挺不高興,郭清晨竟然連這點兒小事兒都懷疑他的能力。

    可也不知怎么的,說完這句話后,吳經理也有些莫名的不確定了。

    沒有問題……的吧?

    要是連這么小的事兒都有問題,那就過分了啊!

    吳經理不與郭清晨多說。

    掛了電話就去辦。

    他們可風的技術部門,每天都是有人值班的。

    要不怎么說IT人苦逼呢。

    就算不在公司值班,回了家里,也得捧著電腦隨時待命啊。

    誰知,吳經理還真就連這點兒事情都辦不成。

    他給技術部去電話,技術部值班的那名職員竟然讓他聯系他們技術部的經理。

    “這點兒小事兒,還要先找你們經理?”吳經理覺得,是不是公司里的人現在都不拿他當回事兒了。“你是不是故意為難我?”

    雖說不是一個部門,可是一個普通員工,對他竟沒有一點兒尊敬。

    “吳經理。”職員無奈的說,“一直以來不都是這樣干的嗎?就算是要修改一下播放數據,也得先找我們經理提書面申請。我們先確定原先正常的播放量是多少,要加多少播放量,我們有一個書面的記錄在。”

    “咱們從來沒有越過經理,直接修改的先例。”職員說道,“吳經理,您可別為難我了。我就今晚在這兒值個班兒,可做不了這些主。”

    “你先給我改了,明天一早我就補個申請。”吳經理又說。

    “我真做不了這個主。”職員死活不同意。

    開玩笑,這是他們的規定。

    吳經理口頭承諾又能算什么呢?

    萬一吳經理反悔了呢?

    萬一只是吳經理說來給他聽,哄他先為吳經理把事兒辦好。

    回頭問責起來,吳經理來個矢口否認,到時候責任不全都在他身上了?

    他一個小職員而已,可扛不起這些責任。