貴賓席上。
聽到沈華說,蘇晨才是值得學習的榜樣。
趙平深以為然點頭。
在商界摸爬滾打了幾十年,他才更深刻的了解,蘇晨身上品質是有多么珍貴。
換成是他,如果公司至今還不賺錢,一直在虧損,那就不是想辦法如何賣低價。
而是反手把公司拋售出去,找一個接盤俠,不能砸自己手里。
不管承不承認,在商界這個大染缸里,他已經無法再保持初心。
利潤才是第一位!
因為身上早已不具備這種淳樸的品質,他才對蘇晨刮目相看。
“蘇晨兄弟,你是這個!”
趙平敬佩豎起大拇指。
他對蘇晨的稱呼,已經去掉了‘小’字。
說實話,一開始見蘇晨時,他只是當成某個企業家族的晚輩。
這般大的孩子,才剛剛大學畢業吧?哪懂得什么經營……
可現在看來。
這年輕人歲數比他小得多,但格局,卻令人望塵莫及啊!!
在蘇晨面前,自己的思想覺悟還不如小學生,真該好好學習了。
而偏偏。
有人的想法恰恰和他相反。
得知蘇晨的事跡后,馬卡龍嗤笑:“這個蘇晨可真夠傻的!有利潤不賺,偏偏搞低價賣山區?呵呵,真夠幼稚的……”
他給蘇晨的評價是……幼稚可笑!
開公司不為了賺錢,做好人好事?
傻不傻啊!?
為了那幫窮鬼,把自己搞殘、搞死,只有這幫龍國蠢豬能干出來。
可笑至極!
……
同一時間。
直播間經過短暫沉寂后,一下子爆發了。
彈幕上全是關于蘇晨的討論。
“沒有想到蘇晨竟是這樣的人?每賣一樣產品,只賺幾塊錢或者不賺錢,至今公司還在虧損,真是我們錯怪他了?”
“可是,蘇晨公司的產品都賣了十幾萬臺,再怎么說也能賺一點?哪有這么夸張!?”
“賣的多不假,但你也不看售價?賣的這么便宜,賺幾塊錢有什么用?況且還有研發成本擺在那里,這才是大頭啊!”
“對,你們看報表上,昆侖集團研發智能手機費500萬,研發大屏電視機費300萬,研發空調費400萬,研發旗艦手機費3000萬……還有研發操作系統和自然芯片,天吶!他從哪里賺錢啊?他的錢,全都賠進成本和研發費里了!!”
“確實!蘇晨到現在還沒有收回旗艦手機的研發費用,卻仍然堅持不漲價,以低廉價格把眾多科技產品賣進山區,幫助大山里的貧困家庭脫貧脫困用上好東西!這哪里像是割韭菜的黑心商販?黑心商販們有這么良心嗎?”
“我越來越覺得,蘇晨是真心想改變貧困山區的現狀,真真切切的為山區人民做些什么,而不只是裝裝樣子!”
“你們看視頻上采訪的那些村民,臉上笑容根本不像作假!很幸福,很開心,對昆侖也是發自內心的感謝啊……”
“真是這樣的話,我們誤會了一個為民謀利的企業家,一個真心實意幫助山區的好人,那就真的太該死了!”
“之前網上那些鍵盤俠被抓,有人說蘇晨是動用特殊關系,我當時也是這么認為,還嘲諷蘇晨玩不起就用抓人這套封口……現在才知道自己的想法是多么可笑!他被鍵盤俠誤會,難道就不能報警嗎?”
“那個磊哥、齊斌的直播間,一直就在帶節奏抹黑蘇晨,說他在魔都有房有車!可蘇晨連利潤都賺不回來啊,哪來的房車!?看來他們被抓的不冤,在網上抹黑造謠一名良心企業家,被叛10年都嫌少啊……”
“我好后悔!竟然誤會這樣一個為民謀利,不求回報的企業家,警察叔叔把我也抓進去吧,這樣我心里才能好受點……”
“真的,我要對蘇晨說一句對不起!我們都欠他一句道歉!!”
……
蘇晨的這些事跡公開后,不難猜測。
這一切,都是有人在背后推波助瀾,刻意引導輿論去攻擊蘇晨。
他們完全就是被人當槍使了。
結果被揭開后,網友們對蘇晨只有濃濃的歉意,很后悔。
自己為什么不好好想一想?情緒一沖動,就被別人給利用了。
其實很多事情都經不起推敲,只是他們不愿意去思考,探究事情的真相。
現在幡然悔悟,錯誤已經釀成了,對蘇晨造成的傷害也不可能抹去。
網友的自責更甚,心里把磊哥、齊斌這些造謠者,罵的狗血淋頭都不解恨。
蘇晨從沒有割過山區韭菜,獲得福布斯最佳ceo排行榜第一,靠的是本事實力。
昆侖擴建工廠用的錢,是蘇晨通過金融投資合法賺來的,而且他還在銀行貸款了2000萬!
昆侖集團至今仍在虧損,所有的錢都砸進了研發和成本里……
可當事件的真相被揭開,網友反而沉默了。
心頭堵得慌!!
有種喘不過氣的感覺。
臺上。
望著下方氣氛沉靜的現場,沈華的爆料仍然沒有停止。
大屏幕刷新呈現出另一份資料!
有關昆侖集團招收的員工,80%以上都是殘障人士,剩下的則是35歲以上中老年人。
特別是昆侖集團這次招新,除了殘疾人之外,還有傷殘軍人和退伍軍人,包括烈士的后代子女等等。
蘇晨的格局再度被拔高,堪稱碾壓了在場所有企業家們。
他歲數最小,但思想境界卻高了不止一個維度。
當這份資料展現而出!
現場,仿佛被摁下了靜音開關,連一點雜音都聽不見。
“嘶~!蘇晨想干嘛?”
“招收這么多殘疾人,就不怕公司破產!?”
“00后的老板都這么猛嗎?就為了個性,拿自己公司前途開玩笑???”
眾人腦袋里冒出無數問號。
正常員工不要,非要找這么多殘疾員工?
這是哪根筋搭錯了啊!?
如果說蘇晨虧本搞研發,仍然堅持不漲價,他們還能夠理解。
只要產品賣得出去,哪怕利潤少,還是能賺到的,堅持或許還有機會回本。
但招收這么多的殘疾人……
出于同情心,做好人好事搞慈善?給殘疾員工們一條出路?
還是為了拿到政府的補貼金,才把殘疾員工招進來,搞個面子工程?!
如果是后者,其他公司或多或少也都做過,大家也都不陌生。
可是等補貼金拿到手,對不起,殘疾員工就會以各種理由被辭退。
但如果是前者,那他們就想不明白了!
開公司不盈利就算了,還把公司搞成了福利保障院,甚至變成殘疾人保障中心?!
這不是自討苦吃嗎?
相比正常員工,殘疾員工工作效率更低,本來公司就不盈利,加上效率不行,這不是妥妥的往倒閉整嗎?
在場企業家,實在搞不明白蘇晨的腦回路是咋回事?!
你不是為了幫扶山區,致力于造福山區家庭嗎?如果把公司搞倒閉了,你還怎么去幫?
明明能用正常員工提升效率,卻偏偏選擇殘疾員工。
甚至殘疾員工還占比80%……
這蘇晨。
難不成是個憨憨!?
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